- - - - - - - - - - - -
Vous souhaitez rejoindre l’une des entreprise préférée des stagiaires et alternants pour une expérience inédite ?
Rattaché(e) directement au service du personnel du site de Bourges, vous interviendrez sur différents sujets liés à la gestion du personnel :
Aider au déploiement des formations
Assurer le support aux assistant(e)s
Gérer l'absentéisme
Gérer la qualité des données des employés
Assurer le suivi des indicateurs
Assurer l'accompagnement du manager
GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des compétences)
Vous préparez un diplôme en RH ? Vous avez le sens du contact ? L'orientation client, l'esprit de synthèse et d’analyse font partie de vos atouts ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Niveau d’études : BAC+4 Master Gestion des Ressources Humaines (Ecole de Commerce, IAE...)
Date de début : à compter septembre 2025
Durée : 24 mois
Lieu : Site de Bourges
===========================================================
Informations importantes pour votre candidature :
Nous vous précisions que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine).
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.
Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1476 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1663 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5
- - - - - - - - - - - -
Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
- - - - - - - - - - - -