Coordenador EHS (Meio Ambiente, Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho)

Veröffentlicht am 21 10 2024
Standort :
Rio De Janeiro, Brasilien
Tätigkeitsfeld :
Environnement & Risk Prévention
Beschäftigungstyp :
unbefristet
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Offene Stellen

Coordenador EHS (Meio Ambiente, Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho)

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A Michelin, líder do segmento de pneus, se dedica ao desenvolvimento da mobilidade de seus clientes, de forma sustentável, criando e distribuindo os pneus, serviços e soluções mais adequados às suas necessidades, fornecendo serviços digitais, mapas e guias, para ajuda-los a tornar suas viagens experiências únicas; e desenvolvendo materiais de alta tecnologia , que atendem à indústria da mobilidade.

Defendemos nossos valores de respeito aos clientes, às pessoas, aos acionistas, ao meio ambiente e aos fatos em todos os lugares onde estamos presentes.

Nós nos importamos em dar as pessoas uma melhor maneira de seguir em frente.

Seja parte de um time no qual você é empoderado e encorajado a alcançar o seu potencial ao máximo e a realizar as suas ambições.

Ao redor do mundo, através da diversidade, ajude a criar o futuro da Michelin com paixão, entusiasmo e orgulho.

Com a mesma atenção aos nossos colaboradores e clientes, nós inovamos além e melhor pela sustentabilidade.

Valorizamos as singularidades de cada um e consideramos a diversidade como um valor, por isso reforçamos este convite para você, que se autodeclara negro ou negra, do gênero feminino ou masculino, LGBTQIA+, pessoa com deficiência ou acima de 50 anos.

Conheça mais sobre o site que você irá trabalhar:

O Complexo industrial de Campo Grande/RJ é responsável pela produção de pneus para ônibus, caminhões, mineração e máquinas agrícolas; que abastecem o mercado mundial.

Missão:

  • Implementar e manter o controle dos riscos SST para todas as Fábricas da Michelin Brasil.

  • Desenvolver iniciativas para apoiar o cumprimento das metas e o progressos dos KPI dos diferentes domínios (Segurança, Meio Ambiente, Higiene, Ergonomia etc)

  • Implementar e manter o controle da conformidade das fábricas em relação às leis e regulamentos do país e em relação às prescrições/requisitos da Michelin.

  • Auxiliar e influenciar os interlocutores para dar prioridade às ações de SST e a gerir crises no domínio do domínio de atuação.

  • Influenciar as orientações SST, com base nas políticas e referenciais do país ou do Grupo Michelin.

PRINCIPAIS REALIZAÇÕES ESPERADAS

  • Contribuição para a criação ou atualização das orientações e recomendações SST.

  • Melhoria contínua dos KPIs

  • Controle e redução do nível de risco das unidades conforme plano progresso do Grupo Michelin

  • Implementação de processos para antecipar todas as mudanças que podem impactar os riscos: novos materiais, novos produtos, novas leis, novas máquinas, novos registros, novas expectativas do cliente, novos conhecimentos de risco etc.

  • É utilizada uma relação baseada na confiança e transparência com os sites e entidades, a fim de obter informações sobre a evolução dos riscos.

  • Implementação de processo para gerenciar o fluxo de informações e sua análise e consolidações de indicadores confiáveis e representativos da situação real.

  • Controle Interno: as auditorias, os diagnósticos das referenciais internos são usados para dominar os riscos e para a melhoria dos KPIs.

  • Garantir que o nível de conformidade das instalações da Michelin no que diz respeito às leis e regulamentos e às prescrições/requisitos da Michelin está sob controle e é continuamente melhorado, conforme esperado, pela gestão do sistema de controlo do Grupo.

  • Implementação de uma boa coordenação com os demais gerentes SST.

  • Manter rede de trocas (local e global) para compartilhamentos de riscos, oportunidades, melhorias, etc

  • Conhecer e aplicar o know-how sobre gerenciamento de células de crise em todas as unidades.

  • Realiza a pilotagem das competências necessárias e realizar a construção do planejamento de desenvolvimento de competências do domínio SST.

  • Apoiar as demais áreas na evolução de cultura e competências relacionadas ao domínio de atuação  

  • No âmbito das redes locais do cargo, ser referência nas competências da área no seu âmbito e trazer sua experiência em competências do cargo para as redes internas da empresa.

Requisitos:

  • Experiência prévia em postos de liderança da área de EHS (Meio Ambiente, Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho).

  • Conhecimento e experiência significativa em Segurança do Trabalho.

  • Vivência no desenvolvimento de uma cultura de segurança e de competências técnicas da área para a organização.

  • Formação Acadêmica: Graduação completa, preferencialmente em Engenharia. Especialização em Segurança do Trabalho.

  • Registro ativo SESMT.

  • Inglês avançado. Irá utilizar em reuniões e apresentações.

  • Disponibilidade para viagens curtas e esporádicas.

  • Local de trabalho: Site Industrial de Campo Grande/RJ.

Prefira a Michelin para crescer!

Atenção: Informamos que não contratamos empresas terceiras que cobrem dos candidatos para a participação em nossos processos. Caso tenha dúvidas, procure nossos canais oficiais ou nossos recrutadores.